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Ar­chi­tekt/Ar­chi­tek­tin (w/m/d) als Sach­be­reichs­lei­tung

Arbeitgeber: LWL-Freilichtmuseum Detmold

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Sonstige Bereiche
Ort
Detmold
Karte anschauen
Arbeitszeit
Teilzeit
Bewerbungsfrist
07.07.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst
Kontakt
Björn Kastrup
Telefon:  05231 706-152

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Sie möchten bei einer Institutionarbeiten, die Gutes bewirkt –für die Kultur und das sozialeMiteinander in der Gesellschaft?Dann passen Sie zu uns! Wir vom LWL freuen uns auf Sie!

Wir suchen Sie zum frühestmöglichen Eintrittstermin als

Architekt:in (w/m/d) als Sachbereichsleitung(EG 12 TVöD VKA; Kenn-Nr. 8006)

für unser LWL-Freilichtmuseum Detmold - Westfälisches Landesmuseum für Alltagskultur im Referat "Historisches Bauwesen". Wir bieten eine unbefristete Teilzeitzeitstelle (20 Stunden/Woche). Bitte bewerben Sie sich unter Angabe der Kenn-Nr. 8006 bis zum 07.07.2025.

Das erwarten wir von Ihnen

  • ein abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium (Diplom/Bachelor) der Fachrichtung Architektur

sowie

  • Zusatzqualifikation im Bereich Baudenkmalpflege und Restaurierung wäre wünschenswert
  • eine hohe Affinität zu Themen des historischen Bauens und der Restaurierung sowie fundierte berufliche Erfahrungen im Umgang damit
  • nachgewiesene Führungskompetenz und Teamfähigkeit mit einer für die Position angemessenen Leitungserfahrung
  • langjährige praktische Berufserfahrung in Planung und Durchführung von Baumaßnahmen
  • wirtschaftlich orientiertes Denken und fundierte Kenntnisse bei der Erstellung von Ausschreibungen und im Vertrags- und Vergabewesen
  • sicherer Umgang mit der VOB und der HOAI in allen Leistungsphasen
  • sichere Anwendung von Office-Programmen, CAD- und AVA- und Aufmaß-Programmen
  • die Bauvorlagenberechtigung ist wünschenswert
  • Teamfähigkeit
  • als Bauleitung haben sie keine Einschränkungen in Bezug auf Baustellenbegehung, das Betreten von Gerüsten oder den Aufenthalt in größeren Höhen
  • PKW-Führerschein
  • eine tägliche Anwesenheit ist wünschenswert, eine Bündelung der Arbeitszeit auf vier Tage ist möglich

Ihre Aufgaben

  • Leitung des Sachbereiches Bauplanung/Bauleitung mit ca. drei Beschäftigten mit direkter Führungsverantwortung und operative Planung des Personaleinsatzes des Baubetriebshofes mit ca. zehn weiteren Beschäftigten
  • Durchführung und Koordinierung von Planungsleistungen und HOAI – Grundleistungen der Leistungsphasen 1 bis 9 für die Instandhaltung der historischen Gebäudeexponate und zugehöriger baulicher Strukturen im Gelände, die nahezu vollständig in traditionellen Handwerkstechniken errichtet sind
  • Durchführung und Koordinierung von Planungsleistungen und HOAI – Grundleistungen der Leistungsphasen 1 bis 9 für die Translozierung und den Wiederaufbau von historischen Gebäuden
  • Integration der Arbeits- und Besuchersicherheit im Rahmen der Betreiberverantwortung

Unsere Benefits

Unser Slogan zeigt es bereits: Bei uns wird mit GUTEN JOBS, GUTES GETAN – wir setzen uns ein, für die Menschen - für Westfalen-Lippe!

Neben der Sicherheit des Jobs bieten wir eine transparente Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) und hervorragende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unsere flexiblen Arbeitszeiten und die verschiedensten Arbeitszeitmodelle schaffen Flexibilität und tragen maßgeblich zu einer guten Work-Life-Balance bei. Profitieren Sie außerdem von einer leistungsstarken, vom LWL finanzierten, Betriebsrente sowie von vermögenswirksamen Leistungen!

Überzeugen Sie sich gerne auch selbst von unseren weiteren Benefits auf unserer Karrierewebsite!

LWL-Haupt- und Personalabteilung, Janine Schmidt0251 591-1508

LWL-Freilichtmuseum Detmold, Björn Kastrup05231 706-152

Der LWL strebt eine diverse Personalaufstellung an. Bewerbungen von Frauen und geeigneten schwerbehinderten Menschen sind daher ausdrücklich erwünscht. Darüber hinaus begrüßen wir alle Bewerbungen von Menschen, unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.

Weitere Infos: www.lwl-freilichtmuseum-detmold.de

Wir bevorzugen eine Bewerbung über unser Jobportal des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe, welches Sie über unsere Karrierewebsite oder über den obenstehenden blauen Button „JETZT BEWERBEN“ erreichen:

www.karriere.lwl.org

Leben und Arbeiten - beim LWL harmonieren diese Welten miteinander. Erfahren Sie jetzt mehr über die Guten Gründe, die für uns sprechen.

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