Die Hochschule für Technik und Wirtschaft des Saarlandes (htw saar) ist eine international ausgerichtete, praxisorientierte Hochschule. Mit rund 6.000 Studierenden in den Fakultäten für Architektur und Bauingenieurwesen, Ingenieur-, Sozial- und Wirtschaftswissenschaften, 77 Studiengängen und rund 600 Beschäftigten sind wir ein bedeutender Akteur in der regionalen Hochschullandschaft. Die htw saar zeichnet sich durch ihre Forschungsstärke und internationale Vernetzung aus. Sie verfügt über ein Netzwerk von über 50 internationalen Hochschulpartnerschaften. Gemeinsam mit der Université de Lorraine bieten wir im Rahmen des Deutsch-Französischen Hochschulinstituts (DFHI) zwölf binationale Studiengänge an. Die Lage der htw saar in der Landeshauptstadt Saarbrücken ermöglicht ein vielfältig kulturelles Angebot durch die unmittelbare Nähe zum Dreiländereck (DE/FR/LUX).

Zur Verstärkung des Gleichstellungsbüros suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit und zunächst befristet auf 2 Jahre unter Vorbehalt der Bereitstellung der Projektmittel

eine*n Projektkoordinator*in für das Professorinnenprogramm und

Diversity-Management (w/m/d).

Ihr Aufgabengebiet als Projektkoordinator*in Professorinnenprogramm (50%):

• Projektmanagement
• Qualitätssicherung im Projekt
• Monitoring und Controlling der Maßnahmen
• Aufbereitung und Kommunikation qualitätsrelevanter Informationen und Daten
• Durchführung und Koordinierung der Projekte im Programm
• Abstimmung mit den zentralen und dezentralen Stellen und den zu betreuenden Professorinnen

Ihr Aufgabengebiet im Diversity-Management (50%):

• Betreuung, Steuerung und Umsetzung vom Auditierungsprozess „Vielfalt gestalten“
• Weiterentwicklung der Diversitätsstrategie der Hochschule
• Koordination und Umsetzung der Diversity-Maßnahmen der Hochschule
• Beratung von Mitgliedern der Hochschule zum Thema Diversity
• Abstimmung mit zentralen und dezentralen Stellen, u.a. dem Steuerungskreis "Diversity"
• Organisation von Workshops und weiteren Veranstaltungen zum Themenbereich

Einstellungsvoraussetzungen:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes und in Deutschland anerkanntes Hochschulstudium (Bachelor oder FH-Diplom) der Geistes-, Kultur-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar
• Fundiertes intersektionales Fachwissen zu den Themen Gleichstellung und Diversität
• Kenntnisse der Hochschulstrukturen und der rechtlichen Grundlagen im Bereich Gleichstellung und Pro­jektmanagement
• Erfahrung in der Beantragung und Durchführung von Drittmittelprojekten
• Kommunikationsfähigkeit, ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine sorgfältige und strukturierte Ar­beitsweise
• Selbstständige wie kooperative Arbeitsweise und Freude an einer konstruktiven Zusammenarbeit im Team

Das Beschäftigungsverhältnis richtet sich nach den Vorschriften des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Vorgesehen ist die Entgeltgruppe E 10. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar.

Was wir bieten

Arbeiten an der htw saar heißt, sich den täglichen Herausforderungen einer
Hochschule in einem dynamischen Umfeld zwischen Lehre, Forschung und
Verwaltung zu stellen. Wir unterstützen unsere Beschäftigten dabei mit
zahlreichen Angeboten:

Gleitzeitmodell |Home-Office |30 Urlaubstage

Interne Qualifikation |Erasmus + Personalmobilität |Bildungsurlaub

Vergütung nach TV-L |Jahressonderzahlung |Vermögenswirksame Leistungen | RZVK

BGM | Hochschulsport

Kostenfreie Parkplätze |Kostenbeteiligung Jobticket |Gute Verkehrsanbindung

Corporate Benefits |Radleasing

Lebendige Grenzregion

Ihre Bewerbung

Werden Sie Teil eines dynamischen Teams an einer zukunftsorientierten Hochschule.

Senden Sie uns Ihre vollständige Bewerbung, unter Angabe der Kennziffer 91/25 bis zum 30.09.2025 an die E-Mail-Adresse<br/> bewerbung@htwsaar.de (mailto:bewerbung@htwsaar.de) zu.

Bei ausländischen Bildungsabschlüssen bitten wir um Übersendung entsprechender Nachweise über die Gleichwertigkeit mit einem deutschen Abschluss (Zeugnisbewertung), da wir die Bewerbung beim weiteren Bewerbungsprozess sonst nicht berücksichtigen können. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte der Internetseite der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).

Unsere Hochschule ist zertifiziert mit dem »Audit familiengerechte Hochschule« und dem Diversity-Audit »Vielfalt gestalten« und steht für eine familienfreundliche sowie diverse Arbeitskultur. Sie fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten. Schwerbehinderte oder gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; bitte legen Sie hierfür Ihren Nachweis bei.

Bei Fragen steht Ihnen Frau Schmidt aus der Personalabteilung telefonisch oder per E-Mail zur Verfügung.

Ludmilla Schmidt<br/> A1/ Recruiting<br/> T. +49 (0) 681 5867–591<br/> bewerbung@htwsaar.de (mailto:bewerbung@htwsaar.de)

Der Schutz Ihrer personenbezogenen Daten ist uns ein wichtiges Anliegen. Informationen gem. Art. 13 DSGVO für Bewerbungen auf Stellenausschreibungen finden Sie unter: htwsaar.de/datenschutz (http://htwsaar.de/datenschutz)

Weitere Informationen