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Stell­ver­tre­ten­de Lei­tung (m/w/d) des Spess­art­mu­se­ums in Lohr

Arbeitgeber: Landratsamt Main-Spessart

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Erziehung und Bildung
Ort
Karlstadt
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Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
18.09.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst | TVöD-VKA E 9c
Kennziffer
13-2025-33
Kontakt
Herr Theobald

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  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Der Landkreis Main-Spessart sucht eine

Stellvertretende Leitung (m/w/d) des Spessartmuseums in Lohr

Die Tätigkeit erstreckt sich im Wesentlichen auf folgende Aufgabenbereiche:

1. Sammlungsarbeit und Abteilungsleitung Glas, Keramik und Kunst

  • Erforschung, Inventarisierung und Betreuung der Sammlung
  • Erforschung der regionalen Geschichte des Landkreises Main-Spessart sowie der Region bayerischer und hessischer Spessart
  • Publikation der Forschungsergebnisse in Form von Ausstellungstexten, Handblättern, eigenständigen Publikationen oder Beiträgen in Jahrbüchern
  • Beantwortung von fachwissenschaftlichen Anfragen

2. Öffentlichkeitsarbeit und Museumspädagogik

  • Betreuung der Website und der Social-Media-Kanäle
  • Vorbereitung und Durchführung von Projekten und Veranstaltungen mit externen Kooperationspartnern (VHS, Tourist-Info)
  • Entwicklung neuer analoger und digitaler Vermittlungsformate
  • Betreuung der Praktikanten
  • Konzeption und Durchführung zielgruppenorientierter museumspädagogischer Programme (Führungen, Ferienprogramm, Ausbau des Angebots für weitere Zielgruppen wie Menschen mit Sehbehinderung, Menschen mit kognitiven Einschränkungen, Deutsch-Lernende)
  • Mitarbeit und Unterstützung der Museumsleitung bei Konzeption und Realisierung von Sonderausstellungen (in der Regel 1x jährlich, zusätzlich Ausstellungsreihe „Kunst im Turm“ und unterfrankenweite Reihe „Kunst geht fremd“)

Sie bringen mit:

  • ein erfolgreich abgeschlossenes Studium aus dem Bereich der Museologie, Kulturwissenschaften, Kunstgeschichte, Geschichte oder einen vergleichbaren Studienabschluss
  • ein hohes Maß an Eigenverantwortung, eine gewissenhafte und selbstständige Arbeitsweise und sicheres Auftreten
  • idealerweise einschlägige Berufserfahrung
  • Methoden, Fach- und Sozialkompetenz
  • Verhandlungsgeschick, Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Selbstreflexion
  • ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten
  • Bereitschaft zur gelegentlichen Einbringung der Arbeitszeit am Wochenende
  • sehr gute Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse der englischen Sprache
  • gute IT-Kenntnisse

Wir müssen darauf hinweisen, dass der Arbeitsplatz nicht barrierefrei ist.

Sie haben Interesse? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal!<br/> (https://www.mein-check-in.de/main-spessart/)

Für die Verarbeitung Ihrer Bewerbung ist die Angabe einer gültigen E-Mail-Adresse zwingend erforderlich!

Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden Sie über das Ergebnis informiert. Die Bewerbungsunterlagen der nicht zum Zuge gekommenen Bewerber/innen (m/w/d) werden nach den datenschutzrechtlichen Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.

Bei fachlichen Fragen Herr Gehret (09353/793-1188)

Bei personalrechtlichen Fragen Herr Theobald (09353/793-1102)

Weitere Informationen

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