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Ver­ga­be­an­ge­le­gen­hei­ten im Fach­dienst Tech­ni­sches Ge­bäu­de­ma­na­ge­ment (m/w/d)

Arbeitgeber: Landkreis Göttingen

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Verwaltung und Büro
Ort
Göttingen
Karte anschauen
Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
07.09.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst | A10 / TVöD-VKA E 9b
Kennziffer
2025-154-e-80
Kontakt
Herr Enrico Bauer
Telefon:  +49 551 5252624
Mailkontakt

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

In der Kreisverwaltung Göttingen ist im Fachbereich Gebäudemanagement - Fachdienst Technisches Gebäudemanagement – zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine nach Entgeltgruppe 9b TVöD – vorbehaltlich einer abschließenden Bewertung – ausgewiesene Vollzeitstelle im Bereich Vergabeangelegenheiten (m/w/d) unbefristet zu besetzen.

Diese Ausschreibung ist auch für Beamt*innen geöffnet. Die Besoldung erfolgt – vorbehaltlich einer abschließenden Bewertung – nach Besoldungsgruppe A 10 NBesG.

Der Dienstort ist Göttingen .

Wesentlicher Aufgabenbereich:

Betreuung von Vergabeverfahren im Bereich Bau-, Liefer- und Dienstleistungen nach VOB, UVgO und VgV für den Fachbereich Gebäudemanagement, insbesondere:

  • Verwaltungsmäßige Durchführung nationaler und EU-weiter Vergabeverfahren
  • Erstellung und Prüfung der Vergabeunterlagen inkl. Wertungsmatrix und Zuschlagskriterien
  • Bearbeitung der Bieterkommunikation und rechtssichere Dokumentation des Verfahrensverlaufs
  • Erstellung von Beschaffungsanträgen, Vergabevermerken, Preisspiegeln, Aufhebungsbegründungen, Zuschlagsentscheidungen etc. im Vergabemanagementsystem (VMS)
  • Überwachung der Einhaltung gesetzlicher Fristen und vergaberechtlicher Vorgaben
  • Unterstützung der Verfahrensdokumentation für interne und externe Prüfungen
  • Schulung und Beratung der Mitarbeitenden im Umgang mit Vergabeverfahren

Änderungen im Aufgabenbereich bleiben ausdrücklich vorbehalten.

Anforderungsprofil:

  • Laufbahnbefähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 der Fachrichtung Allgemeine Dienste (ehem. gehobener allgemeiner Verwaltungsdienst) bzw. erfolgreicher Abschluss des Angestelltenlehrgangs II oder
  • eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Bachelor-Abschluss eines Studiengangs der öffentlichen Verwaltung oder Studium der Rechtswissenschaften mit Abschluss des 1. Staatsexamen) oder
  • ein Studienabschluss der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre.

Außerdem werden erwartet:

Im Rahmen der Fachkompetenz insbesondere:

  • Kenntnisse im Vergaberecht sowie Ausschreibungs- und Beschaffungskompetenzen
  • Haushalts- und Verwaltungskenntnisse sind wünschenswert
  • Kenntnisse im Bereich technische und bauliche Anforderungen im Gebäudemanagement sind wünschenswert

Im Rahmen der persönlichen Kompetenz insbesondere:

  • Selbstständiges Arbeiten und Eigeninitiative
  • Ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit
  • Flexibilität
  • Motivation und Engagement

Im Rahmen der sozialen Kompetenz insbesondere:

  • Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft
  • Kommunikationsfähigkeit und Empathie
  • Verhandlungsgeschick

Im Rahmen der methodischen Kompetenz insbesondere:

  • Fähigkeit zur Organisation des eigenen Arbeitsplatzes
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Produkten und die Bereitschaft zur schnellen Einarbeitung in die Fachsoftware „California Pro / X“ sowie „VMS“ werden erwartet.

Die Fahrerlaubnis der Klasse B ist erforderlich sowie bei Bedarf der Einsatz eines privaten Kraftfahrzeuges gegen finanzielle Erstattung ist wünschenswert.

Die Nutzung von Telearbeit (Home-Office) ist bei Vorliegen der entsprechenden Voraussetzungen möglich.

Auf diesem Arbeitsplatz können Sie grundsätzlich in Vollzeit und Teilzeit arbeiten. Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung den gewünschten Stundenumfang an.

Der Landkreis Göttingen strebt an, dass sich die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Verwaltung abbildet. Wir erkennen damit Vielfalt als Teil unserer Unternehmenskultur an. Unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Geschlecht, Religion, Weltanschauung oder sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung heißen wir alle Bewerber*innen, die uns voranbringen wollen, willkommen. Dafür stehen wir mit unserer Unterschrift unter der Charta der Vielfalt ein. Menschen mit Behinderungen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Für das Auswahlverfahren ist es hilfreich, wenn Sie den Grund bzw. die Gründe für Ihre Bewerbung angeben und Ihre persönliche Befähigung mit Blick auf das Anforderungsprofil der Stelle erläutern.

Die Kreisverwaltung Göttingen arbeitet mit Interamt, dem Stellenportal für den öffentlichen Dienst. Onlinebewerbungen sind ausdrücklich erwünscht. Von Bewerbungen per Post oder per E-Mail bitten wir abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens aufgrund des Verwaltungsaufwands nicht zurückgeschickt.

Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung daher bis zum 07.09.2025 online über Interamt an den Landkreis Göttingen.

Nähere Auskünfte zu den wahrzunehmenden Aufgaben können durch Herrn Kool (Telefon: 0551 525-2482, E-Mail: kool@landkreisgoettingen.de erteilt werden.

Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Herr Bauer (Telefon: 0551 525-2624, E-Mail: bewerbungen@landkreisgoettingen.de) zur Verfügung.

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