Gera, eine mittelgroße Stadt mit einer zentralen Lage, vereint in sich ein breites Spektrum an Lebensqualität. Die Stadt ist reich an Kultur, Sport, Wohnmöglichkeiten, Natur sowie Wirtschaft und bietet damit alles, was das Herz begehrt. Gera ist ein Wirtschaftsstandort, der von den vielen liebens- und lebenswerten Ortsteilen profitiert. Die Vielfalt und Qualität der Lebensbedingungen in Gera machen es zu einem attraktiven Ort für Menschen jeden Alters.

Als einer der größten Arbeitgeber der Region verstehen wir es als unsere Aufgabe die Stadt weiterzuentwickeln und voranzutreiben. Wir laden Sie ein, an diesem Vorhaben mitzuwirken und als ein Teil der Stadtverwaltung diese Entwicklung mitzugestalten.

Zur Verstärkung des Tiefbauamtes, Abteilung Straßenservice, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sachbearbeiter in Straßendokumentation (männlich/weiblich/divers)

Ihre Aufgabenschwerpunkte

• Aufbau, Bearbeitung und Pflege der Dokumentation von Straßen, Wegen und Plätzen im Stadtgebiet Gera, u.a.
  • Prüfung der von Dritten erhobener Daten auf Plausibilität, Richtigkeit und Vollständigkeit und ggf. Veranlassung erforderlicher Korrekturen bei fehlerhaften oder unvollständigen Daten
  • Aufbereiten messtechnischer Bestands- und Zustandserfassung in softwarebasierten Straßenverwaltungssystemen
  • Mitwirkung an der digitalen Weiterentwicklung der Bestands- und Zustandsaufnahme
• Recherche zur Klärung des straßenrechtlichen Status´ von Straßen, Wegen und Plätzen und Bearbeitung wegerechtlicher Problematiken unter Einbeziehung der aktuellen Rechtsprechung
• Widmung, Umstufung, Einbeziehung von Verkehrsflächen und Ortsdurchfahrts- grenzen, u.a.
  • Vorbereitung der kommunalpolitischen Entscheidungen einschließlich der Erstellung der Beschlussvorlage
  • Veranlassung der öffentlichen Bekanntmachungen von Einziehungsankündigungen

Unser Angebot

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 34 Stunden
• ein jährliches Entgelt zwischen 45.209 Euro und 61.537 Euro brutto entsprechend der Bewertung nach der Entgeltgruppe (https://www.gera.de/verwaltung-buergerservice/stadtverwaltung/stadt-gera-als-arbeitgeber/das-bieten-wir-ihnen) E 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD)
• ein jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen
• einen Arbeitsplatz bei einem modernen, dienstleistungs- und bürgerorientierten Arbeitgeber in einer kulturell vielfältig geprägten Stadt
• flexible Arbeitszeiten zur guten Vereinbarkeit der persönlichen Lebenssituation mit der beruflichen Verantwortung
• eine Zusatzversorgung zur betrieblichen Altersvorsorge
• die Möglichkeit der Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
• Entgeltanreizsystem für Beschäftigte der Stadtverwaltung Gera (u.a. Sachbezugskarte)
• Vorteilsportal für Mitarbeiterangebote – „Corporate Benefits“
• die Option des Fahrradleasings für Tarifbeschäftigte

Folgende Anforderungen müssen Sie erfüllen

• erfolgreiche abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder ein vergleichbarer Abschluss
• Führerschein der Klasse B
• souveräner Umgang mit moderner Bürokommunikation, Standard- und Anwendersoftware

Die Erfüllung folgender Anforderungen ist wünschenswert

• Berufserfahrung im Aufgabengebiet sowie Fachkenntnisse aller für den Aufgabenbereich notweniger Rechts- und Verwaltungsvorschriften (u.a. Thüringer Straßengesetz, Fernstraßengesetz)

Wenn Sie eine selbstständige, engagierte und entscheidungsstarke Persönlichkeit mit einer hohen Lernbereitschaft und einer stark ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Die Stadtverwaltung Gera setzt sich aktiv für die Förderung von Gleichstellung und Diversität in allen Bereichen ihrer Tätigkeit ein. Wir glauben, dass Vielfalt in unseren Teams zu innovativen Lösungen und einer positiven Arbeitsatmosphäre beiträgt. Daher laden wir alle qualifizierten Personen ein, sich um die ausgeschriebene Position zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.

Haben Sie Fragen?

Organisatorische Fragen beantwortet Ihnen gern Frau Pietsch, Leiterin des Teams Personalgewinnung und -entwicklung, telefonisch unter 0365/838-1320 oder per E-Mail an personal.bewerbung@gera.de (mailto:personal.bewerbung@gera.de) . Für grundsätzliche Anfragen steht Ihnen der Leiter des Tiefbauamtes, Herr Heymann, unter der Telefonnummer 0365/838-4700 zur Verfügung.

Ihre Bewerbung

Bitte beachten Sie, dass eingehende Bewerbungen auf ihre fachliche Qualifikation ausgewertet werden. Wir können Sie im weiteren Auswahlverfahren folglich nur dann berücksichtigen, wenn Sie uns Nachweise hierüber vorlegen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit

• aussagefähigem Bewerbungsschreiben,
• tabellarischem Lebenslauf zur lückenlosen Darstellung Ihres Ausbildungs- und beruflichen Werdegangs,
• Zeugniskopien der geforderten Abschlüsse,
• qualifizierten Arbeitszeugnissen und
• einem Nachweis des Führerscheins der Klasse B.

Ausschreibungsschluss ist der 12. September 2025.

Weitere Informationen