Die Kassenärztliche Vereinigung sichert von Potsdam aus die ambulante medizinische Versorgung in Brandenburg und versteht sich als engagierter Interessenvertreter und Dienstleister für die über 4.400 ambulant tätigen Ärzte und Psychotherapeuten im Land Brandenburg.

Der Bereich Abrechnung und Praxis ist neben der umfassenden Beratung und Betreuung unserer Mitglieder für die Prüfung und Korrektur der Quartalsabrechnungen verantwortlich. Der Fachbereich Widerspruch Honorarverteilung beschäftigt sich darüber hinaus mit eingereichten Widersprüchen gegen die Honorarbescheide unserer Mitglieder. Sofern Sorgfalt und Genauigkeit Ihren Arbeitsstil prägen, sind Sie genau die richtige Unterstützung für unsere Fachbereichsleitung - denn wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für zwei Jahre, einen

Mitarbeiter (m/w/d) für die Fachbereichsleitung Widerspruch/Honorar.

Ihre Aufgaben:

• Bearbeitung des Posteingangs, Prüfung und Anforderung fehlender Unterlagen
• Organisation und Beschaffung von Büromaterialien für den Fachbereich
• Anlage und Pflege digitaler Verwaltungsakten, insbesondere für Verfahren vor dem Sozialgericht
• Archivierung und Ablage von Vorgängen gemäß interner Vorgaben
• Kommunikation mit Mitgliedern, telefonisch und schriftlich

Ihr Profil:

• Erfahrung in der Büroorganisation wünschenswert
• sicherer Umgang mit MS Office
• freundliches Auftreten sowie gute kommunikative Fähigkeiten in Wort und Schrift
• strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Lernbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit

Neben der Vergütung nach TV-L bietet Ihnen die KVBB vermögenswirksame Leistungen und eine Jahressonderzahlung sowie eine betriebliche Altersversorgung mit attraktiven Konditionen. Zudem gelingt Ihnen die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung. Darüber hinaus stellen wir für Sie qualifizierte Schulungen und ein betriebliches Gesundheitsmanagement sicher.Über die Zweijahresbefristung hinaus sind wir an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 10.07.2025 über den Button „Bewerben“ unterhalb der Stellenausschreibung. Chancengleichheit ist fester Bestandteil unserer Personalpolitik, daher setzt sich die KVBB für die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern ein. Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund sind ausdrücklich erwünscht. Außerdem begrüßen wir die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen.

Informationen zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch die KVBB (Art. 13 und 14 DSGVO) können Sie unter http://www.kvbb.de/datenschutz (http://www.kvbb.de/datenschutz/) einsehen.

Ihr/e Ansprechpartner/in istFrau Aßmann.

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