Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir eine*n Mitarbeiter*in (m/w/d), in Vollzeit (39 Wochenstunden), befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung, für den städtischen Bauhof in Ingelheim am Rhein.

Der städtische Bauhof übernimmt vielfältige Aufgaben in der Grünpflege, Straßenreinigung, Instandhaltung, Verkehr u. Veranstaltung für die Stadt Ingelheim am Rhein. Als Abteilung des Umwelt- und Grünflächenamtes wird der Bauhof mit seinen ca. 69 Mitarbeiter*innen im Regiebetrieb geführt. Neben vielen anderen Aufgaben sorgen wir für ein gepflegtes Stadtbild, Sicherheit der Geräte auf den Spielplätzen und sind für den Auf- und Abbau von Großveranstaltungen zuständig. Letztlich trägt der Bauhof durch Winterdienstleistungen, Hochwasserschutz oder Ölspurenbeseitigung zur Verkehrssicherheit im Stadtgebiet bei.

Das Aufgabengebiet

In der Instandhaltungskolonne

• Unterhaltung von städtischen Bauwerken und Wegeflächen
• Baggerarbeiten
• fachgerechtes Errichten von Zaunanlagen
• Herstellung von Pflasterflächen und wassergebundenen Wegedecken
• Transportarbeiten mit z.B. LKW/Radlader/Stapler
• Mithilfe beim Auf- und Abbau von städtischen Festen und Veranstaltungen
• allgemeine Bauhoftätigkeiten
• Teilnahme am Rufbereitschaftsdienst

Vertretungsweise Aushilfe in der Straßenreinigung und Verkehrsschilerkolonne

• Führen der städtischen Kehrmaschinen
• Aufstellen von mobilen Verkehrszeichen und Sperrungen bei Veranstaltungen

Ihre Kompetenzen/Fähigkeiten

• eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, die zur Wahrnehmung der o.g. Aufgaben qualifiziert
• C-Führerschein
• Befähigungsnachweis für Erdbaumaschinen ist von Vorteil
• Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaft (z.B. für Ölspurbeseitigung, Winterdienst, Hochwasserschutz) sowie für Dienste außerhalb der üblichen Arbeitszeiten (z.B. Unterstützung bei Veranstaltungsauf- und -abbau)

Wir bieten

• einen Arbeitsplatz mit einem offenen, flexiblen und herzlichen Team, an dem innovative Ideen willkommen und selbstständiges Handeln erwünscht ist
• kontinuierlicher fachlicher Austausch durch regelmäßige Teamsitzungen
• individuelle Förderung durch umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• eine betriebliche Altersvorsorge
• aktive Gesundheitsvorsorge durch unser Gesundheitsmanagement
• ADFC – Zertifizierter Fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• ein vergünstigtes Deutschland Ticket als Jobticket
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits, ermäßigte Eintrittspreise bei der Rheinwelle)
• bei Vorliegen der persönlichen und sachlichen Voraussetzungen eine Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) bis Entgeltgruppe 5

Für weitere fachliche Fragen steht Ihnen Herr Linek, Bereichsleiter der Technik unter der Telefonnummer (06132) 7176 -21 gerne zur Verfügung.

Wir fördern aktiv die Gleichstellung von Frauen und Männern sowie die Vielfalt aller Menschen in unserer Stadtverwaltung. Schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber*innen (m/w/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Wenn Sie sich auf Basis Ihrer Ausbildung und Berufserfahrung für die Stelle qualifiziert sehen und Ihre persönliche sowie berufliche Zukunft in unserer Stadt gestalten möchten, senden Sie bitte Ihre aussagefähige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, gegebenenfalls Nachweis der Schwerbehinderung oder Gleichstellung) in einer einzelnen PDF-Datei mit Angabe der Kennziffer 67-190-25 bis zum 06.07.2025 über

www.interamt.de (http://www.interamt.de)

bzw. per E-Mail an bewerbung@ingelheim.de (mailto:bewerbung@ingelheim.de)

oder schriftlich an

Stadtverwaltung Ingelheim am Rhein

Hauptamt – 10/1 Personal, Fridtjof-Nansen-Platz 1, 55218 Ingelheim am Rhein

Weitere Informationen