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Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde (m/w/d)
Arbeitgeber: Landkreis Wolfenbüttel
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- Verwaltung und Büro
- Ort
- Wolfenbüttel
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 28.05.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Gehobener Dienst | A10 / TVöD-VKA E 9c
- Kennziffer
- 72/2025
- Kontakt
-
Frau Christin Germer
Telefon: +49 5331 84-703
Mailkontakt
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- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Anpacken, Durchstarten, Möglich machen!
Der Landkreis Wolfenbüttel ist mit mehr als 900 Beschäftigten ein serviceorientierter und beliebter Arbeitgeber in der Region. Wir haben uns Werte wie Gemeinwohlorientierung und Vertrauen besonders auf die Fahne geschrieben. Im Landkreis Wolfenbüttel arbeiten und wirken alle Einwohner*innen miteinander und füreinander. Wir stehen für sozialen Zusammenhalt und gesellschaftliche Teilhabe. Wir sind miteinander für das Beste.
Haben Sie Lust mitzumachen, ein Teil davon zu sein?
Im Amt für Ordnung und Verbraucherschutz, in der Abteilung - Ordnungswesen und Ausländerbehörde, ist ab sofort die unbefristete Vollzeitstelle (40 bzw. 39 Wochenstunden; geblockt teilbar) als
Sachbearbeitung in der Ausländerbehörde (m/w/d)
zu besetzen.
Was auf Sie zukommt:
- Ausstellung und Prüfung von Bescheinigungen über Antragsstellung oder Wiedereinreiseberechtigung
- Mitwirkung und Zustimmung im Rahmen von Visaverfahren
- Erteilen von Verwarnungen und Einleitung von Bußgeld- und Strafverfahren
- Entscheidung und Prüfung über die Erteilung von Aufenthaltserlaubnissen, Aufenthalt nach dem Freizügigkeitsgesetz
- Entscheidung über Ermessensentscheidungen, Entscheidung über Chancenaufenthaltsrecht, Erteilungen Niederlassungserlaubnisse und Daueraufenthaltsrechte, Ablehnung, Widerruf, Rücknahme und nachträgliche Befristungen; Aussprechen und Erteilen von Ausreiseaufforderungen und Abschiebungsandrohungen (ohne Vorschaltung des BAMF)
- Bestreiten von Verwaltungsstreitverfahren
- Entscheidung über Einleitungen von Abschiebungen, einhergehende Identitätsklärung und Passersatzpapierbeschaffung, und deren tatsächliche Durchführung bzw. Aufenthaltsbeendigung und Maßnahmen nach Dublin II/III
- Erstellen und Prüfung von Haftanträge zur Sicherung der Abschiebung
- Entscheidung über Staatenlosigkeit
- Aufsichtsfunktion und verantwortlich für die fristgerechte Durchführung im Beschleunigten Fachkräfteverfahren
- Prüfung und Ausstellung der Reiseausweise für Ausländer
- Mitteilung an das Standesamt bei Geburt eines Kindes in Deutschland, ob Aufenthaltsrechte für die Staatsangehörigkeit sprechen
Sie passen zu uns, wenn Sie:
- die Laufbahnprüfung des gehobenen allgemeinen Verwaltungsdienstes bzw. erstes Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 mit der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ oder den Angestelltenlehrgang II absolviert haben oder
- ein abgeschlossenes Studium mit rechtlichem Schwerpunkt verfügen
- sicher im Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sind
- belastbar und stresstolerant sind
- Organisationsfähigkeit mitbringen
- teamfähig und kommunikativ sind
- selbstständig sind und Eigeninitiative besitzen
- interkulturelle Kompetenz mitbringen
Wünschenswert sind:
- Erfahrungen im Bereich des Ausländerwesens insbesondere im Aufenthaltsgesetz
Wenn Sie sich für uns entscheiden, können Sie sich folgende Benefits freuen:
- Eine attraktive Vergütung nach Besoldungsgruppe A 10 NBesG bzw.Entgeltgruppe 9c TVöD
- Wir denken zukunftsorientiert und bieten Ihnen ansprechende Versorgungsleistungen wie zum Beispiel Vermögenswirksame Leistungen oder eine attraktive Zusatzversorgung
- Ihren verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Aufgabenbereich können sie dank der flexiblen Arbeitszeit im Büro sowie im mobilen Arbeiten gestalten. Zudem stehen Ihnen 30 Tage Urlaub im Jahr zu
- Ihr Arbeitsplatz bei uns ist krisensicher
- Sie erwartet ein ansprechendes Arbeitsumfeld mit modernen technischen Arbeitsmitteln und gesundheitsfördernder Büroausstattung.
- Für uns ist es selbstverständlich, Sie durch interne sowie externe Fortbildungsprogramme zu fördern und zu qualifizieren.
- Nachhaltigkeit liegt uns nicht nur aufgrund unserem Handlungskonzeptes "nachhaltiger Landkreis" besonders am Herzen. Darum bieten wir zahlreiche nachhaltigkeitsorientierte Benefits wie beispielsweise das Fahrrad-Leasing
- Sie haben die Möglichkeit der kostenfreien Parkplätze sowie eine zentrale Anbindung an den ÖPNV in unmittelbarer Nähe
- Die Widerstandskraft (Resilienz), Eigenverantwortung und Selbststeuerung der Mitarbeiter*innen zu stärken, ist uns wichtig. Dafür bieten wir Ihnen gezielte Kurse an. Sie haben die Möglichkeit, an unserem vielfältigen Betriebssportangebot teilzunehmen
- Bei uns erwartet Sie die Mitarbeit in einem starken Team mit tollem Zusammenhalt und einem sehr guten Arbeitsklima
- Entsprechend unserer Leitidee "Mehr Zeit für Menschen" sind uns unsere Mitarbeiter*innen besonders wichtig. Wir haben stets ein offenes Ohr für Sie
Ihre Bewerbung:
Schwerbehinderte sowie gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Besuchen Sie unsere Homepage auf www.lkwf.de und schauen Sie, ob Ihre Vorstellungen mit unseren Werten übereinstimmen. Dann bewerben Sie sich gerne bis zum 28.05.2025 .
Sind noch Fragen offen?
Dann rufen Sie uns gerne an! Frau Heintzen, die Leiterin der Abteilung - Ordnungswesen und Ausländerbehörde, (Tel. 05331/84-407) oder Frau Germer, Abt. Personal, Tel.05331 / 84 703, sind Ihre Ansprechpartner*innen.
Hinweis: Auf dem Postweg eingereichte Bewerbungen bleiben im Bewerbungsverfahren unberücksichtigt und können aus Kostengründen auch nicht zurückgesandt werden. Sollte es unerwartet zu Problemen bei der Einreichung Ihrer Bewerbungsunterlagen über unser Online-Formular kommen, wenden Sie sich bitte an die Abteilung Personal (05331/84-703).
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