bund.de

Kontakt_Seitenfunktionen

Logo: interamt.de; öffnet neues Fenster

Per­so­nal­sach­be­ar­bei­ter / Be­zü­ge­be­rech­ner (vor­be­rei­ten­de Ent­gel­t­ab­rech­nung) (m/w/d)

Arbeitgeber: BEST AöR Bottroper Entsorgung und Stadtreinigung

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Zentrale Dienste u. Personal
Ort
Bottrop
Karte anschauen
Arbeitszeit
Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
09.05.2025
Laufbahn / Entgeltgruppe
Mittlerer Dienst | TVöD-VKA E 9a
Kennziffer
Kennziffer 04/2025
Kontakt
Frau Tina Mörke
Mailkontakt

Hinweis: service.bund.de ist nur die Veröffentlichungsplattform für Stellenangebote, die Verantwortung für Inhalt und Richtigkeit der einzelnen Angebote (und somit auch für die Dauer der Veröffentlichung, die vorzeitige Beendigung derselben, für die Angabe von Veröffentlichungsdaten und Bewerbungsfristen) gebührt ausschließlich der jeweils ausschreibenden Organisation. Verwenden Sie daher bitte ausschließlich die Kontaktdaten der ausschreibenden Institution aus dem Stellenangebot, wenn Sie:

  • eine inhaltliche Frage oder Anmerkung zu einem Stellenangebot haben
  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

UNSER UNTERNEHMEN

Die BEST AöR - Bottroper Entsorgung und Stadtreinigung ist eine rechtlich und wirtschaftlich selbständige Anstalt des öffentlichen Rechts im Konzern der Stadt Bottrop. Wir sind insbesondere zuständig für die Müllabfuhr, Abfall- und Wertstoffwirtschaft sowie die Stadtreinigung und den Winterdienst der Stadt Bottrop. Diese Aufgaben erfüllen wir mit rd. 170 Mitarbeitern / Mitarbeiterinnen, einem großen Fuhrpark und einem Werkstattbetrieb. Weiterhin betreiben wir zwei Recyclinghöfe und einen Containerdienst.

WIR SUCHEN zum nächstmöglichen Termin in Teilzeit (25,0 Std.-Woche) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis einen

Personalsachbearbeiter / Bezügeberechner (vorbereitende Entgeltabrechnung) (m/w/d)

Kennziffer 04/2025

UNSER ANGEBOT

  • Sicherer Arbeitsplatz
  • Leistungsgerechte Vergütung gem. EG 9a TVöD-E
  • Alle sozialen Leistungen des Tarifvertrages Öffentlicher Dienst für den Bereich Entsorgung (TVöD-E) wie z.B. Jahressonderzahlung, jährl. Leistungsentgelt, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und eine zus. betriebliche Altersversorgung (kvw)
  • Bonuszahlung bei entsprechendem Betriebsergebnis
  • 30 Tage Erholungsurlaub
  • Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeiten (GLAZ) mit pers. Arbeitszeitkonto
  • Möglichkeit zum anteiligen Mobilen Arbeiten (Homeoffice)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Dienstrad-Leasingangebot
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

IHRE AUFGABEN

  • monatliche Ermittlung und Verbuchung der sog. „unständigen Entgeltbestandteile“ wie Überstunden, Zeitzuschläge, Erschwerniszuschläge, Vertretungszuschläge, Rufbereitschaftsvergütungen, Urlaubs- und Krankenzuschläge für unsere gewerblichen Beschäftigten
  • Verbuchung der produktiven Arbeitszeiten auf Kostenstellen u. Arbeitsaufträge
  • Verbuchung der Fahrzeugeinsatzstunden auf Kostenstellen u. Arbeitsaufträge
  • Überwachung der Arbeitszeitkonten
  • Überwachung der geltenden Dienstvereinbarungen
  • Klärung von Entgeltangelegenheiten / tarifrechtl. Fragen mit unseren Beschäftigten und unserem externen Dienstleister
  • Klärung von Unstimmigkeiten bei der elektronischen Arbeitszeiterfassung
  • Stammdatenpflege
  • Krankmeldungen / Urlaubsangelegenheiten
  • Erstellung von Auswertungen / Statistiken
  • Mitarbeit in personalwirtschaftlichen Projekten
  • Erstellung von div. Bescheinigung, Unterstützung/Beratung unserer Mitarbeiter bei der Beantragung div. Leistungen

IHR PROFIL

  • Abgeschlossene kaufm. Ausbildung, z.B. Kaufmann f. Bürokommunikation o.ä.
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Konfliktlösungsorientiertes Handeln
  • Selbständige, eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Zuverlässigkeit, Eigeninitiative
  • Kenntnisse in der gängigen MS-Office Programme (Word, Excel), gutes IT-Verständnis
  • Kenntnisse im öffentlichen Tarifrecht (TVöD) wären wünschenswert
  • Zahlenaffinität
  • Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- u. Weiterbildungsmaßnahmen

INTERESSE GEWECKT?

Dann senden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Kennziffer 04/2025 bis spätestens zum 09.05.2025 ausschließlich per Mail in einer pdf-Datei an stelle-04-2025@best-bottrop.de.

Bei Fragen zum Verfahrensablauf wenden Sie sich bitte an die Personalabteilung 02041/7969-70.

Die BEST AöR verfolgt das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern auf der Grundlage des Landesgleichstellungsgesetzes NRW und des Gleichstellungsplans. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht.

Die BEST AöR ist bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln. Daher nimmt die BEST AöR Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung und sexuellen Identität gerne entgegen.

Weitere Informationen

Kartenansicht

Andere Stellenangebote im Bereich "Zentrale Dienste u. Personal"