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Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)
Arbeitgeber: Stadt Witten
Kurzinfo
- Tätigkeitsfeld
- Sonstige Bereiche
- Ort
- Witten
Karte anschauen - Arbeitszeit
- Vollzeit
- Anstellungsdauer
- Unbefristet
- Bewerbungsfrist
- 01.08.2025
- Laufbahn / Entgeltgruppe
- Mittlerer Dienst | TVöD-VKA E 8
- Kennziffer
- Frau Kühn
- Kontakt
-
Frau Malin-Sophie Kühn
Telefon: +49 2302 581-1543
Mailkontakt
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- oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten
Bei der Stadt Witten ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet die Stelle
Elektroniker*in für Energie- und Gebäudetechnik (m/w/d)
im Amt für Gebäudemanagement
in Vollzeit extern zu besetzen.
Das Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen folgende Bereiche:
- Installationen, Instandsetzungen, Wartungen und Kontrollen an den Elektroanlagen in den städtischen Gebäuden.
- Die Unterstützung bei dem Betrieb der städtischen Gebäuden (Verwaltungsgebäude, Schulen, Kindergärten, Sportgebäude u.a.).
- Die Mitwirkung bei der Instandhaltung und dem effizienten Betrieb der technischen Anlagen.
- Sorgetragen für die technische Unterstützung der Hausmeisterdienste
Folgende Anforderungen sind von Ihnen zu erfüllen:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker/in für Energie- und Gebäudetechnik oder vormals Elektroinstallateur/-in.
- Sie stehen im Status einer Elektrofachkraft.
- Sie verfügen wünschenswerter Weise über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in dem geforderten Bereich.
- Sie verbinden überdurchschnittliche Einsatz- und Verantwortungsbereitschaft mit einer zielorientierten und selbständigen Arbeitsweise und der Fähigkeit zu wirtschaftlichem Denken.
- Sie haben Interesse daran, mit uns gemeinsam bestmögliche Lösungen zu finden.
- Als Trägerin des Prädikats Total E-Quality – Engagement für Chancengleichheit erwarten wir von unseren Mitarbeitenden ein ausgeprägtes Verständnis für Gleichstellungsthemen.
Wir bieten Ihnen:
- Eine Vergütung nach Entgeltgruppe E 8 TVöD
- Eine familienfreundliche Arbeitgeberin, die die Vereinbarkeit von Beruf und privaten Lebenswelten fördert und schätzt
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Eine gleichstellungsbewusste Arbeitgeberin die sich für die Chancengleichheit und Gleichstellung aktiv einsetzt.
Die Stadt Witten hat sich selbst verpflichtet, den Anteil von Frauen in Leitungsfunktionen und Berufsbereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, zu erhöhen. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, die Sie uns bitte ausschließlich über die Onlineplattform www.interamt.de (http://www.interamt.de/) (Stellen-ID 1175297) zukommen lassen. Bewerbungen, die nicht über Interamt eingehen, können für das weitere Auswahlverfahren leider nicht berücksichtigt werden.
Sollten Sie Fragen zum Online-Bewerbungsverfahren haben oder bei Schwierigkeiten nähere Informationen diesbezüglich benötigen, besuchen Sie gerne unsere Homepage www.witten.de (http://www.witten.de)
Weitere Informationen
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