Die Stadt Herne sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Notfallsanitäter*innen (w/m/d)

für den Rettungsdienst der Berufsfeuerwehr Herne.

Der Einsatz erfolgt als Transportführer*in auf dem Rettungswagen. Bei entsprechender Einarbeitungszeit und besonderer Eignung kann auch der Einsatz als Fahrer*in des Notarzteinsatzfahrzeuges erfolgen. Die Zuteilung erfolgt zu einer Wachabteilung im 24-Stunden Dienst.

Die präklinische Notfallversorgung in Herne folgt den aktuellen Standards des Gemeinsamen Kompendiums Rettungsdienst, dem mittlerweile 30 Städte und Kreise in Nordrhein-Westfalen angehören.

Medizingeräte und Ausrüstung sind auf dem neusten Stand der Technik und werden stets weiterentwickelt. Die Stadt Herne gehört zur Telenotarzt Gemeinschaft Mittleres Ruhrgebiet und wird Anfang 2025 den Produktivbetrieb in der Telemedizin aufnehmen.

Die hochmoderne Hauptfeuer- und Rettungswache befindet sich derzeit im Bau, die Planungen für den Neubau der Feuer- und Rettungswache 2 laufen bereits.

Kurze Kommunikationswege zum Team Rettungsdienst und der aktiv am Einsatzdienst teilnehmenden Ärztlichen Leitung Rettungsdienst schaffen die Möglichkeit für Mitarbeitende sich konstruktiv einzubringen.

Die 30-Std Fortbildung nach §5 RettG NRW und die jährliche Zertifizierung findet In-House in der eigenen Rettungsdienstschule statt. Der Rettungsdienstbedarfsplan der Stadt Herne wird derzeit überarbeitet und soll noch vor Ende 2024 verabschiedet werden.

Die Stadtverwaltung Herne definiert sich als moderne Arbeitgeberin, die die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeitenden fördert und dadurch Perspektiven schafft. Für ihr beispielhaftes Handeln in Sachen Chancengleichheit wurde die Stadtverwaltung Herne 2022 erneut mit dem Prädikat „ Total E-Quality (https://www.herne.de/Stadt-und-Leben/Frauen/Total-E-Quality/index.html) “ ausgezeichnet. Ihr erklärtes Ziel ist es, dass sich die Stadtgesellschaft auch in ihrer Belegschaft widerspiegelt. Die Unternehmenskultur der Stadtverwaltung Herne basiert auf einem wertschätzenden und respektvollen Miteinander.

Wir erwarten von Ihnen:

• eine abgeschlossene Ausbildung und Anerkennung als Notfallsanitäter*in
• einen Führerschein Klasse C1 (Klasse C wünschenswert)
• ein einwandfreies Auftreten und ein patientenorientiertes Handeln
• Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit
• die Teilnahme an der erforderlichen jährlichen 30-stündigen Fortbildung und Zertifizierung
• Bereitschaft zur Ableistung von Diensten an Wochenenden, Sonn- und Feiertagen gemäß Schichtrhythmus
• Bereitschaft zur Alarmierung in der dienstfreien Zeit beim MANV

Wir bieten Ihnen:

• ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Wochenstunden im Jahresdurchschnitt)
• eine hohe Arbeitsplatzgarantie und Planbarkeit der beruflichen Zukunft
• eine Vergütung nach Entgeltgruppe N TVöD plus üblicher Schichtzulagen
• eine verantwortungsvolle und anspruchsvolle Tätigkeit

Als Ansprechpartner stehen im Fachbereich Feuerwehr Herr Brockmann unter der Telefonnummer 02323 / 16-5270 und Herr Hapig unter der Telefonnummer 02323 / 16-5298 und im Fachbereich Personal und Zentraler Service HerrKazmierczak unter der Telefonnummer 02323 / 16-2514 zur Verfügung.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.

Wir freuen uns, wenn Sie unser Online-Bewerbungsverfahren nutzen und sich direkt auf unserer Homepage unter www.mein-check-in.de/herne (https://www.mein-check-in.de/herne/x/stellenangebote) bewerben. Die Bewerbungsfrist läuft bis zum 31. Juli 2024 .

Weitere Informationen