Tätigkeitsprofil:

Neben abwechslungsreichen Tätigkeitsgebieten machen faire Arbeitsbedingungen und eineBezahlung im Rahmen der tarifrechtlichen Bestimmungen nach Bundesrecht die SVLFG zu einem attraktiven Arbeitgeber. Wir legen Wert auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf; Arbeiten am Wochenende ist die absolute Ausnahme.

Darüber hinaus bieten wir Ihnen u.a.:

• eine unbefristete Stelle als Vollzeitkraft, eine Anstellung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich,
• eine Vergütung in der Vergütungsgruppe 5 BAT/LSV (entspricht Entgeltgruppe 6 TVöD), mit Entwicklungsperspektive,
• eine betriebliche Altersvorsorge bei der VBL,
• eine jährliche Sonderzahlung für Tarifbeschäftigte,
• 30 Tage Urlaub und eine sichere Urlaubsplanung, sowie ein flexibles Arbeitszeitkonto,
• Kilometergeld ab dem ersten KM und ein pauschaler Ausgleich von Verpflegungsmehraufwand,
• Kostenübernahme für Kleidermehrverschleiß und
• kostenfreie Weiterbildung.

Was Sie erwartet:

Bei Abwesenheit des landwirtschaftlichen Unternehmers oder der landwirtschaftlichen Unternehmerin erledigen Sie die dringend erforderlichen Tätigkeiten im landwirtschaftlichen Betrieb. Aufgrund der Verschiedenartigkeit der landwirtschaftlichen Betriebe ist es ein abwechslungsreicher und anspruchsvoller Job mit vielfältigen Aufgaben, bei dem Sie Ihre speziellen Erfahrungen einbringen und neue sammeln können.

Anforderungsprofil:

Was Sie mitbringen:

• eine abgeschlossene Berufsausbildung als Landwirt oder
• eine abgeschlossene Berufsausbildung mit mindestens 3- jähriger aufgabendienlicher Tätigkeit (gerne auch als Nebenerwerbslandwirt) innerhalb der letzten 6 Jahre und
• Führerscheinder Klasse B und T.

Darüber hinaus verfügen Sie idealerweise über:

• Aufgeschlossenheit und Neugierde für fremde Betriebe und andere Arbeitsweisen,
• Empathie und Verständnis für die familiäre und betriebliche Situation und
• Resilienz für belastende Situationen.

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