Tätigkeitsprofil:

Stellenausschreibung Landkreis Wittenberg

Beim Landkreis Wittenberg ist im Fachdienst Rechnungsprüfung zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Prüfer Gemeindeprüfung (m/w/d)

zunächst befristet für zwei Jahre zu besetzen. Die Vergütung der Stelle erfolgt nach dem TVöD/ VKA. Es handelt sich hierbei um eine Vollzeitstelle.

Ausführliche Informationen sind unter www.landkreis-wittenberg.de (Karriere in der Kreisverwaltung) oder im beigefügten Dokument verfügbar.

Ihre Aufgabenbereiche sind im Wesentlichen folgende:

1. Örtliche und überörtliche Prüfung der kreisangehörigen Städte

1.1 konzeptionelle Vorbereitung und Durchführung der Prüfung entsprechend der Vorgabe der Prüfungsplanung

1.2 Unterstützung der Städte im Rahmen des Neuen Kommunalen Haushalts- und Rechnungswesens (NKHR) bezüglich Bewertungsfragen zu allen Bilanzpositionen sowie Abbildung der finanziellen Vorgänge sowie bei fachbezogenen Problemen

2. Prüfung von Vergaben vor Auftragserteilung und Verwendungsnachweisen

3. Teilnahme an der örtlichen Prüfung des Jahresabschlusses des Landkreises sowie anderweitige Einzelaufgaben

Anforderungsprofil:

Welche fachlichen Voraussetzungen sind erforderlich?

• abgeschlossenes Studium (Hochschule/Fachhochschule/Berufsakademie) im Bereich Verwaltungs- oder Wirtschaftswissenschaftenoder
• abgeschlossenes Studium (Hochschule/Fachhochschule/Berufsakademie) mit Bezug auf die oben genannten Aufgaben des künftigen Stelleninhabers oder
• Abschluss als Verwaltungsfachwirt, Betriebswirt oder geprüfter Bilanzbuchhalter, jeweils verbunden mit langjährigen Berufserfahrungen in diesem Beruf

Was erwarten wir?

• sehr fundierte Fachkenntnisse zum kommunalen Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen unter den Rahmenbedingungen des NKHR einschließlich der bewertungsrelevanten Rechtsgrundlagen
• Fachkenntnisse zum Verwaltungs- und Kommunalrecht, einschließlich der Strukturen und des Zusammenwirkens im öffentlichen Bereich
• Fachkenntnisse bezüglich der jeweils zugewiesenen thematischen Prüfkomplexe, insbesondere Kosten- und Leistungsrechnung, Beitrags- und Gebührenrecht, Vergaberecht, Zuwendungsrecht
• Teilkenntnisse zu den rechtlichen Grundlagen der der jeweiligen Prüfung unterliegenden Organisationseinheiten
• Fähigkeit einer angemessenen und sachgerechten Kommunikationsführung, auch bei problematischen Aufgabenstellungen
• hohe Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
• ständige Bereitschaft zur Klärung auftretender Probleme und Bereitschaft zur ständigen Vervollkommnung der eigenen Kenntnisse
• Befähigung zur selbständigen Strukturierung und Durchführung der Prüfung im Rahmen der Vorgaben
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
• weitere soziale Kompetenzen, wie z. B. hohe Glaubwürdigkeit und Integrität, gute Menschenkenntnis
• Führerschein der Klasse B

Weitere Informationen