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Sach­be­ar­bei­tung Si­cher­heit und Ge­sund­heit Lehr­gän­ge / Fach­kraft für Ar­beits­si­cher­heit am Aus­bil­dungs­zen­trum Bran­den­burg a. d. H. (m/w/d); THW-2024-131

Arbeitgeber: Bundesanstalt Technisches Hilfswerk

Kurzinfo

Tätigkeitsfeld
Technische Verwaltung
Ort
Brandenburg an der Havel
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Arbeitszeit
Vollzeit oder Teilzeit
Anstellungsdauer
Unbefristet
Bewerbungsfrist
23.05.2024
Laufbahn / Entgeltgruppe
Gehobener Dienst
Kennziffer
THW-2024-131
Kontakt
Servicezentrum Personalgewinnung
Telefon:  022899-358-87500
Mailkontakt

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  • oder sich für die ausgeschriebene Stelle bewerben möchten

Tätigkeitsprofil:

  • Durchführen von Maßnahmen im Rahmen der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes
  • Unterstützen der Leitung beim Planen, Ausführen und Unterhalten von Betriebsanlagen und von sozialen und sanitären Einrichtungen
  • Durchführen von Gefährdungsbeurteilungen unter Nutzung der Handlungshilfe UVB
  • Unterstützen und Beraten der Führungskräfte bei der Umsetzung des Sicherheit- und Gesundheitsschutzes
  • Unterstützen bei der Unterweisung von Mitarbeiter/innen
  • Steuern und Dokumentieren der Betreuung durch den betriebsärztlichen Dienst
  • Erstellen und Weiterentwickeln von Konzepten im Rahmen der Sicherheit und des Gesundheitsschutzes sowie der Hygiene

Anforderungsprofil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Ingenieurin/Ingenieur bzw. ein gleichwertiger Bachelorabschluss in den Fachrichtungen Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbaren Fachrichtung oder
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister/in oder Techniker/in in einem technischen geprägten Berufsbild
  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit sowie das Vorliegen aller Voraussetzungen bestellt zu werden. Alternativ: Die Bereitschaft zum Erwerb dieser Qualifikation im Rahmen des Beschäftigungsverhältnisses bei der Bundesanstalt THW
  • Praktische Berufserfahrung auf dem Gebiet des Arbeitsschutzes und Kenntnisse der einschlägigen Rechtsvorschriften sind wünschenswert
  • Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten sowie Mitarbeit in verschiedenen Gremien
  • Ziel- und adressatenorientierte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Diversity-Kompetenz
  • Verständnis für die Belange einer ehrenamtlich getragenen Hilfsorganisation
  • Fahrerlaubnis der Klasse III bzw. B/BE und die Bereitschaft zum Führen von Dienstkraftfahrzeugen
  • Bereitschaft zu planbaren Dienstreisen, bei Bedarf auch außerhalb der üblichen Arbeitszeit Dienst zu leisten und erreichbar zu sein (z.B. im Einsatzfall), zur Mitarbeit im Leitungs- und Koordinierungsstab (LuK) sowie zum Tragen von Dienst- bzw. Einsatzkleidung zu bestimmten Anlässen

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